Heltidsarbetande inom kommunen

Mål 5 Jämställdhet

Indikator SDG. 5. 1

Heltidsarbete är viktigt för att vara självförsörjande och öka sin pension, A-kassa och socialförsäkringar. Eftersom det är betydligt fler kvinnor som arbetar deltid är heltidsarbete en viktig jämställdhetsfråga.

Diagram
Tabell
Jämför

Andel heltidsarbetande av totalt sysselsatta inom kommunen

Välj kön
Rad-id	Mätområde	Datum	Värde (%)
0	Totalt	2009	71
1	Totalt	2010	70
2	Totalt	2011	73
3	Totalt	2012	75
4	Totalt	2013	75
5	Totalt	2014	74
6	Totalt	2015	74
7	Totalt	2016	74
8	Totalt	2017	75
9	Totalt	2018	77
10	Totalt	2019	79
11	Totalt	2020	80
12	Totalt	2021	80
13	Totalt	2022	81
14	Totalt	2023	83
15	Totalt	2024	84
16	Män	2009	82
17	Män	2010	82
18	Män	2011	84
19	Män	2012	84
20	Män	2013	85
21	Män	2014	82
22	Män	2015	83
23	Män	2016	84
24	Män	2017	84
25	Män	2018	86
26	Män	2019	88
27	Män	2020	88
28	Män	2021	88
29	Män	2022	88
30	Män	2023	88
31	Män	2024	89
32	Kvinnor	2009	68
33	Kvinnor	2010	67
34	Kvinnor	2011	70
35	Kvinnor	2012	72
36	Kvinnor	2013	72
37	Kvinnor	2014	71
38	Kvinnor	2015	72
39	Kvinnor	2016	72
40	Kvinnor	2017	73
41	Kvinnor	2018	75
42	Kvinnor	2019	77
43	Kvinnor	2020	78
44	Kvinnor	2021	78
45	Kvinnor	2022	80
46	Kvinnor	2023	82
47	Kvinnor	2024	82
48	Riket	2009	60
49	Riket	2010	60
50	Riket	2011	61
51	Riket	2012	63
52	Riket	2013	63
53	Riket	2014	64
54	Riket	2015	65
55	Riket	2016	66
56	Riket	2017	67
57	Riket	2018	68
58	Riket	2019	69
59	Riket	2020	70
60	Riket	2021	72
61	Riket	2022	74
62	Riket	2023	75
63	Riket	2024	75

Datakälla: SKL:s personal- och lönestatistik via Kolada

Exportera data till Excel

Kommentar

Precis som i hela Sverige arbetar fler män än kvinnor i Södertälje kommun heltid. Det har dock skett en liten utjämning då andelen heltidsarbetande kvinnor har ökat snabbare än andelen heltidsarbetande män. Totalt sett är det högre andel heltidsarbetande av de sysselsatta i kommunen än i riket som helhet, 84 procent jämfört med 75 procent.